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안녕하세요! 이번 카버코리아 마케팅 파트 중 디지털 직무 인턴 면접을 앞두고 있는 취준생입니다! 혹시 코멘토 멘토님 중에 카버코리아 재직중이신 멘토님이 계실까요? 멘토님에게 여쭤보고 싶은 게 있어서 글을 남기게 되었습니다! 멘토님의 도움이 많이 될 것 같아서 댓글 남겨주시면 정말 감사하겠습니다!ㅠㅠ
안녕하세요! 이번 카버코리아 인턴 면접을 앞두고 있는 취준생입니다! 혹시 코멘토 멘토님 중에 카버코리아 재직중이신 멘토님이 계실까요? 멘토님에게 여쭤보고 싶은 게 있어서 글을 남기게 되었습니다! 멘토님의 도움이 많이 될 것 같아서 댓글 남겨주시면 정말 감사하겠습니다!ㅠㅠ
카버코리아라는 기업이 작년 글로벌 기업인 유니레버에 인수됨에 따라 경영권을 갖게 된 것으로 알고 있습니다. 잡플래닛에 따르면, 지금까지의 카버코리아는 1년 버티면 많이 버틴거다, 높은 퇴사율과 권고사직률, 당연시되는 야근, 체계가 잡히지 않은 업무 분위기, 심한 정치질 등 평이 워낙 안좋아보입니다. 근데 글로벌 기업에 인수된 이후에 이러한 부분들이 개선될 여지가 있는지, 실질적으로 회사 내에서 업무하는 실무자들은 변화가 없기 때문에 이러한 업무 분위기는 개선될 가능성이 없는지 궁금합니다. 보통 경영진이 바뀌면 실무진들간의 정치질이나 비효율적인 시스템 등 업무 분위기가 바뀔 수 있나요..?
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